top of page
Поиск

Вложения ГПФ ЮК в «японские компаний, совершившие военные преступления» достигает 1,33 млрд. долл.


Штаб-квартира Управления инвестиции при Национальной пенсионной службе Южной Кореи в Чонджу, провинция Северная Чолла (НПС ЮК)


Национальная пенсионная служба Южной Кореи (НПС ЮК), крупнейшая в стране государственная пенсионная система, вложила 1,57 триллиона вон (1,33 миллиарда долларов) в акции компаний, которые совершали военные преступления во время Второй мировой войны, как показали данные в воскресенье.


Согласно данным, собранным депутатом из правящей Демократической партии Южной Кореи Кан Бён Воном, по состоянию на февраль этого года НПС ЮК напрямую инвестировала около 880 миллиардов южнокор. вон в компании, которые предположительно способствовали японскому правлению на Корейском полуострове во время колониальной эпохи Кореи. Что касается косвенных инвестиции в такие компании, их сумма составила 690 миллиардов вон.


В их число входят Shin-Etsu Chemical, Toyota Motor, Kubota и Daikin Industries, а также дочерние компании Mitsubishi Group, по словам депутата.


Эти компании входят в число примерно 300 японских предприятий, совершавших военные преступления, согласно классификации «Комитета по оценке ущерба от принудительной мобилизации и поддержке жертв принудительной зарубежной мобилизации во время сопротивления Кореи Японии», опубликованной в 2012 году.


НПС ЮК в феврале располагал активами на общую сумму 860,3 триллиона вон, став третьим по величине пенсионным фондом в мире по размеру активов.


Кан сказал в своем заявлении, что прямые инвестиции НПС ЮК в такие компании «идут вразрез с общенациональными антияпонскими настроениями» и приводит к «несоблюдению принципа инвестирования, ориентированного на окружающую среду, общество и надлежащее корпоративное управление». Но он также отметил, что для институционального инвестора практически невозможно исключить «компании, совершавшие военные преступления» в своем портфеле, учитывая контекст японской экономики.


Сон Джи Хён (consnow@heraldcorp.com)


Comments


bottom of page